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2024/03
河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省工程系列网信专业中高级职称申报评审标准(…
各省辖市、济源示范区人力资源社会保障局,省直有关单位:为进一步加强我省工程系列网络安全与信息化专业人才队伍建设,科学、客观、公正地评价网信专业人才的能力水平,为网信领域繁荣发展提供人才支撑,根据国家深化职称改革精神和我省工程系列网信专业技术人员队伍现状,在调查研…
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2024/03
河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省公共法律服务专业公证员职称申报评审条件(…
各省辖市、济源示范区、航空港区人力资源和社会保障局,各有关单位: 为贯彻落实人力资源社会保障部、司法部《关于深化公共法律服务专业人员职称制度改革的指导意见》(人社部发【2021】59号)文件精神,进一步提升我省公证员队伍能力素质,激发创新创造活力,充分发挥公证员队伍…
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2024/03
河南省中小学教师中高级职称评价标准
各省辖市、济源示范区人力资源社会保障局、教育局,省直有关单位:为进一步加强新时代中小学教师队伍建设,根据《中共河南省委办公厅河南省人民政府办公厅关于深化职称制度改革的实施意见》《人力资源社会保障部教育部关于印发〈关于深化中小学教师职称制度改革的指导意见〉的通知》…
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2024/03
河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省高级人力资源管理师资格申报、评审条件(试…
河南省高级人力资源管理师资格申报评审条件(试行) 第一章 总 则第一条 为了深入贯彻落实新发展理念和新时代人才观,科学客观公正评价我省人力资源专业技术人员的水平和能力,培养和造就一支高素质的人力资源专业人才队伍,积极为我省经济建设和社会发展服务,根据《关于深化职称制…
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2024/03
河南省人力资源和社会保障厅关于印发《河南省民间艺术人才考核评定办法(试行)》的通知…
各省辖市、济源示范区人力资源社会保障局,省直有关单位:为进一步加强我省民间艺术人才队伍建设,科学、客观、公正地评价民间艺术人才的能力水平,传承和弘扬中华优秀传统文化,促进民间文化艺术事业繁荣发展,我们制定了《河南省民间艺术人才考核评定办法(试行)》,现印发给你们…
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